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MEDIDAS SANITARIAS EN EL TRANSPORTE PUBLICO VIAJA SEGURO GALLOS

Opinión

Editorial (Reflexión)

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El fin del litigio en lo que fuera una de las más grandes empresas textiles de la ciudad “San José de la Montaña” –hoy “Lanas Merino”- se presta a reflexiones y aprendizaje que no pueden ser soslayados.

Ocurrió seguramente que en algún momento no hubo adecuada adaptación a las nuevas tecnologías del área, es decir que decrecieron la productividad y competitividad necesarias por lo que la empresa fue decayendo hasta llegar a un punto irreversible de inviabilidad.

Hoy el litigio ha concluido y como ocurre en estos casos, todos salen perdiendo, en especial los trabajadores que sin responsabilidad en la debacle de la empresa, sufren más que ninguno los estragos de su desaparición.

Independientemente de que la solidaridad con los trabajadores llama y que ha de acatarse el fallo laboral último, el caso es un ejemplo, que no puede echarse al olvido: sin productividad no hay viabilidad a largo plazo.

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